这个问题是因人而异的。一般来说，审核岗位，这个职位的人员需要具备审核能力，而这种能力考核的是应聘者的综合能力，所以，此类问题涉及面比较广，只能说合适这个岗位的人上手会比较容易。不适合的人就会觉得面试难。