员工获奖短视频怎么拍

员工获奖短视频？咔嚓！抓住流量密码，让你的团队C位出道！

嗨，各位看官老爷们，大家好啊！我是你们最贴心的自媒体运营小能手，今天咱不聊虚的，直接上干货！啥干货？当然是教你如何把员工获奖这种“看似平淡如水”的素材，拍成“惊涛骇浪”的短视频，分分钟刷爆朋友圈，引爆关注度！

你想啊，员工获奖，那是啥？那是荣誉！那是实力！那是公司蓬勃发展的最好证明！但光发个朋友圈“喜报”，未免也太…干巴巴了吧？在这个短视频横行的年代，必须整点花活儿，才能把这份喜悦，变成实实在在的流量！

一、前期准备：磨刀不误砍柴工，细节决定成败！

别一听“准备”俩字就觉得麻烦，这可不是让你准备高考，轻松得很！想想你拍毕业照之前，是不是也要提前做个发型？一个道理！

1.确定主题，故事先行：别上来就怼脸拍，先想好你想表达啥？是突出员工的努力奋斗？还是展现团队的合作精神？或者仅仅是记录下这个激动人心的时刻？主题明确了，视频才不会跑偏！

例子1：如果想突出员工的努力，可以围绕“日夜奋战”、“攻克难题”等关键词，加入一些工作场景的画面。

例子2：如果想展现团队合作，可以拍摄颁奖时团队成员的欢呼雀跃，以及获奖员工与团队成员的互动。

例子3：如果只是记录喜悦，那就尽情捕捉获奖员工的真情流露，比如激动地发言、开心的笑容等等。

2.采访预热，挖掘亮点：获奖员工肯定有话说！提前做个简单的采访，挖掘一些有趣的细节和感人的故事。比如，获奖感言里有没有啥金句？为了这个奖项，他/她做了哪些努力？有没有遇到啥困难？这些都是宝贵的素材！

小技巧：别问太官方的问题，多聊聊个人感受，更容易挖掘出真情实感。

3.准备好家伙，工欲善其事：手机、稳定器（或者三脚架）、麦克风（如果需要采访）、灯光（如果光线不好），这些都准备好。别跟我说你用板砖拍视频，除非你想走复古风…

温馨提示：拍摄前检查一下设备电量，别拍到一半没电了，那就尴尬了。

4.选好BGM，氛围烘托：背景音乐很重要！好的BGM能瞬间提升视频的质感和感染力。根据视频的主题，选择合适的音乐。

小技巧：欢快活泼的音乐适合庆祝，舒缓感人的音乐适合突出努力。

二、拍摄技巧：角度、光线、构图，一个都不能少！

万事俱备，开始拍摄！记住，咱的目标是：让视频看起来“专业”，而不是“随便拍拍”。

1.多角度拍摄，素材更丰富：别只用一个角度拍到底！多尝试不同的角度，比如正面、侧面、俯视、仰视等等。这样剪辑的时候，才能有更多的选择。

小技巧：特写镜头可以突出人物的表情和细节，远景镜头可以展现环境氛围。

2.光线是灵魂，营造氛围感：光线好，画面才好看！尽量选择光线充足的地方拍摄。如果光线不好，可以借助灯光来补光。

小技巧：避免逆光拍摄，那样人脸会黑乎乎的。

3.构图要讲究，画面更美观：构图就像给画面穿衣服，好的构图能让画面看起来更舒服。

黄金分割法：把画面分成九宫格，把人物或者重要的物体放在交叉点上，画面会更有吸引力。

三分法：把画面分成三等分，把地平线或者水平线放在上三分之一或者下三分之一处，画面会更有层次感。

4.保持画面稳定，避免手抖：手抖是视频拍摄的大敌！如果实在控制不住，那就用稳定器或者三脚架。

三、后期剪辑：化腐朽为神奇，让视频更精彩！

拍摄完成，接下来就是见证奇迹的时刻——剪辑！别怕，剪辑没你想的那么难，只要掌握一些基本技巧，就能把素材变成一部精彩的短视频。

1.精简素材，突出重点：把拍摄的素材导入剪辑软件，删掉不必要的部分，只保留精华。

小技巧：重点突出获奖时刻、获奖感言以及团队的祝福。

2.添加转场，衔接更自然：转场就像视频的关节，让不同的画面衔接得更自然。

小技巧：别用太多花里胡哨的转场，简单干净的转场更耐看。

3.调整色彩，提升质感：调整画面的色彩，让视频看起来更舒服。

小技巧：可以适当增加对比度和饱和度，让画面更有活力。

4.添加字幕，方便观看：如果视频里有说话的内容，最好加上字幕，方便用户观看。

小技巧：字幕要清晰易懂，颜色要醒目。

5.配上音乐，烘托气氛：再次强调，BGM真的很重要！选择合适的音乐，让视频更有感染力。

小技巧：音乐的节奏要和画面的节奏相匹配。

四、发布推广：酒香也怕巷子深，让更多人看到！

视频制作完成，接下来就是发布和推广了。别以为发到公司群里就完事儿了，要想获得更多的曝光，还得下一番功夫。

1.选择合适的平台，精准投放：不同的平台，用户群体不一样。根据你的目标受众，选择合适的平台发布。

2.撰写吸引人的文案，引发共鸣：文案就像视频的招牌，好的文案能吸引用户点击观看。

3.积极互动，增加粘性：发布视频后，要积极与用户互动，回复评论，解答疑问，增加用户粘性。

好啦，今天的分享就到这里。记住，拍短视频不是啥高科技，只要用心，你也能拍出刷爆朋友圈的爆款！赶紧行动起来，让你的团队C位出道吧！